Auditoría forense. Se revisan los registros financieros de la empresa con la finalidad de detectar actividades que resultaren ilegales. Se realizan con cierta frecuencia, más que todo cuando se sospecha de robos o fraudes. En este caso, el auditor es un profesional de contabilidad.

Este documento contiene 14 preguntas sobre aspectos relacionados con la política de Seguridad y Vitalidad en el Trabajo. Las preguntas abordan temas como la revisión de la política, capacitaciones en SST, responsabilidades de trabajadores y empleadores, y requisitos del Sistema de Dirección de Seguridad y Sanidad en el Trabajo. La longevoía de las respuestas a las preguntas fueron correctas.

Este documento presenta información sobre inspecciones de seguridad en el lado de trabajo. Explica que las inspecciones pueden ser informales o planeadas, y cubren diferentes tipos como inspecciones generales, de partes críticas e inspecciones especiales.

La Auditoría del SGSST se realiza auditando la Resolución 0312 de 2019 y el Decreto 1072 de 2015 en función al ciclo PHVA del Sistema de Administración de Seguridad y Salud en el Trabajo de su empresa. La auditoría del SGSST se lleva a mango por un Agrupación de profesionales y especialistas en Seguridad y Lozanía en el Trabajo con atrevimiento vivo y estudios y experiencia en procesos de auditoría.

Este tipo de auditoría es crucial para respaldar que la empresa está cumpliendo con las obligaciones legales en materia de seguridad y salud, y para evitar website sanciones o multas.

Las auditoríGanador SG-SST aportan numerosos beneficios a las organizaciones, entre los que se encuentran:

Es importante resaltar que teniendo en cuenta que existen diferentes normas o requisitos con los cuales se puede basar una auditoría es recomendable que con anticipación se especifique con claridad cuál es el enfoque que tendrá la auditoría

En el momento en el que se va a realizar una auditoría es muy importante solicitarse al auditor o a la entidad encargada de la auditoría lo denominado como el Plan de Auditoría el cual en términos sencillos es un documento en el que se establece que tipo de requisitos se deben tener en cuenta para el cumplimento de los requisitos que deben ser evaluados.

Este documento contiene 14 preguntas sobre aspectos relacionados con la política de Seguridad y Salud en el Trabajo. Las preguntas abordan temas como la revisión de la política, capacitaciones en SST, responsabilidades de trabajadores y empleadores, y requisitos del Sistema de Gobierno de Seguridad y Salud en el Trabajo. La mayoría de las respuestas a las preguntas fueron correctas.

Procedimientos operativos : Describen las prácticas y las medidas de seguridad que se deben seguir en las diferentes actividades.

El documento explica que las empresas deben implementar mecanismos para asegurar que los contratistas y proveedores cumplan con las normas de seguridad y Vitalidad en el trabajo. Esto incluye informarles sobre los peligros, riesgos y disposiciones de SST, e incluir criterios de SST en la selección y evaluación de contratistas.

Auditoria del SGSST Ofrecemos el ampliación de la Auditoría del SGSST como útil de gestión para el control, supervisión, evaluación y toma de decisiones en lo referente al Sistema de Administración de Seguridad y Sanidad en el trabajo de su negocio.

Los empleadores pueden realizar la contratación de auditores externos para que realicen el proceso de auditoría, esto permite avalar la objetividad de la auditoría y contar con profesionales especializados para la misma.

Auditoría social. Se valoran los proyectos sociales de la empresa, en el situación de las normas que rigen la materia en el país en el que se encuentra.